2025年度岳阳市岳阳楼区光荣院整体支出
绩效自评报告
部门（单位）名称： 岳阳市岳阳楼区光荣院
2026年7月27日
（此页为封面）
2025年度岳阳市岳阳楼区光荣院整体支出
绩效自评报告
一、单位基本情况
（一）部门职责
1.保障孤老优抚对象的生活，全方位为孤老优抚对象服务。
2.加快孤老优抚对象养老服务设施建设；加快孤老优抚对象养老服务业发展，推进孤老优抚对象健康快速发展。
3.确保院内老人的生活保障。
（二）机构设置
岳阳市岳阳楼区光荣院内设机构包括：本部门共有编制人数4人，实有人数4人。无内设股室。
二、 一般公共预算支出情况
（一）基本支出情况
工资福利支出为53.63万；商品和服务支出为10.86万；对个人和家庭的补助为18.17万。
（二）项目支出情况
项目支出为6.21万
三、政府性基金预算支出情况
无政府性基金预算支出。
四、国有资本经营预算支出情况
无国有资本经营预算支出。
五、社会保险基金预算支出情况
无社会保险基金预算支出。
六、单位整体支出绩效情况
2025年度总支出88.58万元，其中基本支出为82.37万元，占总体支出的92.99%，项目支出为6.21万元，占总体支出的7.01%。
从整体工作开展情况来看，岳阳楼区光荣院资金管理工作规范有序、管控严谨高效，切实最大化发挥财政优抚资金使用效益，全面保障本院优抚对象集中供养、日常照料、服务保障等各项工作平稳有序开展。日常经费管理中，我院严格恪守财政财经纪律，人员经费、公用经费支出均严格落实上级财政及退役军人事务部门各项管理制度、开支标准与审批流程，资金拨付使用手续完备、账目清晰、合规合法，实现经费支出规范化、制度化管控。
七、存在的问题及原因分析
因部门整体支出的预算资金安排和使用上仍有不可预见性还需加强预算管理，科学编制预算。随着群众生活水平的提高，各项专项资金也都迫切要求加大投入。
八、下一步改进措施
加强各部门协作、社会参与机制，整合社会资源，优化社会资源配置，建立监督机制，加大奖惩力度；加强各部门的队伍建设和业务指导，培养项目和部门的绩效管理队伍，建立绩效评价的长期机制。
九、单位整体支出绩效自评结果拟应用和公开情况
此次绩效自评结果主要以《2025年度预算单位整体支出绩效评价基础数据表》《2025年度预算单位整体支出绩效自评表》《2025年度岳阳楼区政协整体支出绩效自评报告》《2025年度项目支出绩效自评表》的形式体现，自评表及自评报告内容完整、权重合理、数据真实、结果客观。我单位将绩效自评结果作为完善政策和改进管理的重要依据，同时加强评价结果的应用，对有效支出安排预算、低效支出压减预算、无效支出进行问责，切实提高部门预算绩效管理水平。自评结果将报送岳阳楼区财政局，并依法予以公开
十、 其他需要说明的情况
无其他需要说明的情况。
附件：1、单位整体支出绩效评价基础数据表
2、单位整体支出绩效自评表
3、项目支出绩效自评表
