一、部门（单位）基本概况

联系人

方拥军

联络电话

8245349

人员编制

20

实有人数

19

职能职责概述

组织部主要负责全区干部队伍建设和管理，基层党组织和党员队伍建设管理，人才队伍建设和管理及组工干部队伍自身建设。

年度主要工作内容

任务1：完成干部档案管理、教育、问责、考察及慰问工作。

任务2：对基层各党组织的党建工作指导。

任务3：完成干部选拔任用、大学生村官工资配套、“两学一做”学习教育等工作。

年度部门（单位）总体运行情况及取得的成绩

党员干部思想理论武装进一步加强；高素质干部人才队伍建设全面加强；基层党建设工作活力有效激发；组工干部队伍形象稳步进升。

二、部门（单位）收支情况

年度收入情况（万元）

机构名称

收入合计

其中：

上年结转

公共财政拨款

政府基金拨款

纳入专户管理的非税收入拨款

其他收入

局机关及二级机构汇总

520

41

452

27

1、局机关

520

41

452

27

2、二级机构1

3、二级机构2

部门（单位）年度支出和结余情况（万元）

机构名称

支出合计

其中：

结余

基本支出

其中：

项目支出

人员支出

公用支出

局机关及二级机构汇总

473

204

144

60

269

1、局机关

473

204

144

60

269

2、二级机构1

3、二级机构2

机构名称

三公经费

合计

其中：

公务接待费

公务用车运维费

公务用车购置费

因公出国费

会议费

局机关及二级机构汇总

28.4

22

6.4

1、局机关

28.4

22

6.4

2、二级机构1

3、二级机构2

机构名称

固定资产

合计

其中：

其他

在用固定资产

出租固定资产

局机关及二级机构汇总

84

84

1、局机关

84

84

2、二级机构1

3、二级机构2

三、部门（单位）整体支出绩效自评情况

整体支出绩效定性目标及实施计划完成情况

预期目标

实际完成

目标1：党员干部理论武装进一步加强；

目标2：高素质干部人才队伍建设全面加强；

目标3：基层党建设工作活力有交激发；

目标4：组工干部队伍形象稳步提高。

党员干部思想理论武装得到加强；干部队伍和人才队伍管理率达100%，为富民强区提供坚实基础；基层组织和党员队伍管理率达100%；党的影响力、覆盖率达100%；组织工作满意率达95%以上。

整体支出

绩效定量目标及实施计划

完成情况

评价内容

绩效内容

绩效

目标值

完成情况

产出目标

（部门工作实绩，即绩效办制定的单位年度考核计分办法中考核的部门工作实绩内容）

质量指标

数量指标

时效指标

成本指标

效益目标

（预期实现的效益）

社会效益

经济效益

生态效益

社会公众或服务对象满意度

绩效自评综合得分

95

评价等次

优

四、评价人员

姓  名

职务/职称

单  位

签  字

杨德良

副部长

组织部

许静

纪检组长

组织部

方拥军

主任

办公室

评价组组长（签字）：

年    月    日

部门（单位）意见：

部门（单位）负责人（签字）：

年    月    日

五、评价报告综述（文字部分）

一、部门（单位）概况

（一）部门（单位）基本情况

组织部主要负责全区干部队伍建设和管理，基层党组织和党员队伍建设管理，人才队伍建设和管理及组工干部队伍自身建设。共有在职在编人数19人。

（二）部门（单位）整体支出规模、使用方向和主要内容、涉及范围等

2016年我单位整体支出为473万元，基本支出204万元，其中人员经费144万元，主要用于人员工资及社保障缴纳等。一般商品服务支出60万元，主要用于日常办公开支。项目支出269万元，主要用于干部档案管理、慰问、教育、问责及考察，基层组织建设、大学生村官、社区党建、年度实践活动等工作。

二、部门（单位）整体支出管理及使用情况

（一）基本支出

基本支出204万元，其中人员经费144万元，主要用于人员工资及社保障缴纳等。一般商品服务支出60万元，主要用于日常办公开支。

（二）专项支出

1、专项资金安排落实、总投入等情况分析

2016年专项资金共投入269万元，其中年初预算安排102万元，追加167万元。

2、专项资金实际使用情况分析

2016年专项资金支出为269万元，其中预算项目支出为114万元，主要用于干部慰问、干部教育培训、干部考察、社区党建、年度实践活动等工作；追加项目155万元，主要用于大学生村官工资及管理服务、七一表彰、党员慰问、农民大学生培训、党务工作者培训、干部教育培训等。

3、专项资金管理情况分析

各项资金本着专款专用的原则，严格执行项目资金批准的使用计划和项目批复内容，不擅自调项、扩项、缩项，不拆借、挪用、挤占。资金拨付动向按不同专项资金的要求执行。同时对每笔专项资金的支付，严格执行财务制度，落实专项资金审核程序。

三、部门（单位）专项组织实施情况

（一）专项组织情况分析

各项专项资金都安排责任人，按专项资金的用途专款专用。

（二）专项管理情况分析

在使用专项资金时，严格执行专项资使用制度和财务制度，同时对各项专项资金的使用流程进行监督，定时查看财务表报检查专项资金使用情况。

四、部门（单位）整体支出绩效情况

本单位各项项目资金其主要用途是确保单位的正常运转，促进各项工作任务顺利完成。在人员经费支出、公共支出严格执行区委区政府的各项制度；在项目经费的使用上，在保证各项任务顺利完成的同时，严格落实厉行节约的原则；三公经费的使用严格控制在预算申报的范围内。

五、存在的主要问题

一在使用公务卡方面需要进一步加强；

二是对个别项目资金使用方面撑控不力，出现实际支出数超出了预算申报数。

六、改进措施和有关建议

一是加大对公务卡的使用力度；

二是进一步控制项目经费支出，在确保各项任务完成的同时，力争把成本降底。